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貴州水投上善酒店管理有限責任公司召開2025年工作會議暨述職述廉大會

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1月26日,上善酒管公司召開2025年工作會議暨述職述廉大會,産業公司黨總支副書記(主持公司全面工作)李楊,産業公司副總經理(主持經營層工作)肖超出席會議,酒管公司領導班子、本部全體員工、旗下項目負責人、員工代表及受表彰員工參加本次會議。

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述職述廉大會上,公司總監及以上、各項目總助及以上共計19名管理人員通過書面及現場述職,對個人廉潔自律、年度工作情況做彙報。述職人員分别回顧了公司各闆塊2024年的成果與突破,客觀分析當前的不足與挑戰,明确了下一步重點工作計劃與拓展方向。

年度工作會以“擊鼓催征啓新程·逆勢破局迎新篇”爲主題,副總經理陳雪傳達了産業公司2025年工作會議暨黨風廉政建設工作會議精神,執行董事、總經理聶曉崗作公司2024年度工作報告,全面總結公司2024年度各項工作,深刻剖析工作中的問題和不足,分析公司當前發展面臨的形勢。會議明确了2025年作爲“十四五”規劃的收官之年及“十五五”規劃謀篇布局之年,要遵循“深化改革、守正創新、優化結構、統籌好發展和安全”的總體要求,緊密結合集團公司和産業公司在2025年工作會議上作出的戰略部署開展工作。

會議還表彰了“上善”團隊2024年度先進集體、先進個人,聶曉崗同志與公司班子簽定了2025年黨風廉政建設責任書,公司副總分别與分管項目代表簽訂了2025年經營目标責任書及2025年安全經營管理責任書。

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李楊從黨建引領、核心能力建設、全面從嚴治黨的角度,對酒管公司2024年的工作進行了全面而客觀的評價。她深入分析了“上善”品牌在核心能力、産品競争力、市場拓展、人才隊伍建設、黨建工作質效等方面存在的問題,并積極倡導全體員工開拓創新,爲品牌的發展貢獻智慧和力量。她強調,在宏觀環境的影響下,酒店行業面臨營收增速放緩的挑戰,面對多重困難和壓力,她鼓勵全體員工在新的一年裏,要具備“上善”品牌成長曆程中的抗壓能力,做到向下紮根,向上生長。在水利産業蓬勃發展的良好勢頭和風清氣正的生态環境下,全體員工要始終與集團黨委、産業公司黨總支保持高度一緻,同心同德、同頻共振,與集團發展同向同力,一步一個腳印推動品牌賦能在轉型融合的發展路上變爲現實,以嶄新的面貌和突出的成績,爲公司高質量發展交出一份滿意的答卷。
       肖超對上善團隊展現出的積極進取精神和在突破工作瓶頸方面取得的顯著成績表示了高度認可,針對當前工作中的不足,明确提出了具體的工作指導意見。他強調,酒管公司要在未來一年中保持戰略定力,精确識别并聚焦發力關鍵領域和突破點,進一步堅定信心,堅持務實高效,深化内外部的比較分析,全面審視存在的差距和不足,采取切實可行的措施進行改進,持續強化企業的核心功能,提升核心競争力。在新的一年裏,要緊緊抓住産業升級的重大機遇,團結一心,以堅定的決心和不懈的努力,爲貴水産業的持續健康發展注入強大的動力和寶貴的資源。

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上善酒管公司表示将以此次大會爲契機,嚴格按照集團黨委的決策部署,強化使命擔當,堅持守正創新,爲推動公司高質量可持續的發展而不懈奮鬥。